Оптимальные условия трудового процесса – это безопасность выполняемых работ, здоровые условия труда, его высокая производительность при минимальной и наличие благоприятной внешней среды. Важную роль при этом играет цветное решение интерьера и оборудования.
Эстетические условия труда
На данном объекте проектирования в качестве предупредительных цветов техники безопасности выбраны красный, оранжевый. В красный цвет окрашены противопожарное оборудование, рукоятки немедленной остановки, тормозные устройства. В оранжевый цвет окрашены движущиеся части оборудования, а неподвижные части оборудования окрашены в зеленый цвет. Трубопроводы окрашены так же в зависимости от назначения: воздушные – в голубой цвет, водопроводные – в зеленый цвет.
Санитарно-гигиенические условия труда
Санитарно-гигиенические условия труда включают в себя требования к освещенности, загазованности, температуре воздуха в помещении, влажности, скорости движения воздуха и вентиляции.
В зоне ТО для применяемого переносного освещения напряжение не превышает 36В, а освещение в смотровых каналах не более 12В.
Освещение
Общую мощность ламп Wиск, Вт, рассчитывают по формуле:
Wиск = R * Fy (46)
где R – норма расхода электроэнергии, [3], Вт/м²;
Fy –площадь зоны, рассчитанная по формуле (45), м².
Wиск = 20 * 214 = 4280
Количество светильников N, шт, рассчитывают по формуле:
N = Wиск / (Wл * n) (47)
где Wиск – общая мощность ламп рассчитанная по формуле (46), Вт;
Wл – мощность лампы, Вт;
n- количество ламп в светильнике.
Вентиляция
Производительность вентиляторов W, м³ / 2, рассчитывают по формулк:
W = V * K (48)
где V – объем зоны, м³;
К – кратность обмена воздуха, [3], ч¹
W = 214 * 4 = 856
|
Факторы |
Значения |
|
Температура, °С Влажность воздуха, % Освещение, лк Интенсивность сиума, Дв |
20 70 300 60 + 80 |
Таблица 5. – Санитарно-гигиенические условия труда
Режим труда и отдыха
В зоне ТО для оптимальных условий трудового процесса предусмотрены следующие регламентные перерывы:
-трехминутный перерыв в начале первого часа рабочего дня, предназначенный для проведения вводной численности;
- десятиминутный перерыв на 55-й минуте второго часа работы, в том числе: 5 минут для пассивного и 5 минут для активного отдыха;
- шестидесятиминутный перерыв на обед в конце четвертого часа рабочего дня;
- десятиминутный перерыв на 50-й минуте 6-го часа рабочего дня, в том числе: 5 минут для пассивного и 5 минут для активного отдыха;
- семиминутный перерыв в начале 8-го часа рабочего дня, пассивного отдыха.
В основном режим рабочей недели – шестидневный (1 смена).
Оплата труда
На предприятии принятая форма оплаты труда является контрактной. Величина заработной платы каждого работника зависит от сложной и выполняемой работы, личного трудового вклада. Установление более высокого размера оплаты труда, как правило, связано с повышением квалификации рабочего, выполнением более сложных задач, классности и профессионального мастерства. Так же предусматриваются доплаты за совмещение профессий или должностей.